KADLEČEK Daniel - Význam kolektivního sportu v životě jedince.pdf
970.28 kB
2020-11-03 08:51:31
Elektronická verze je dostupná pouze přihlášeným čtenářům.
2.
Posudek-Vedoucí (Daniel Kadleček).pdf
50.26 kB
2020-11-03 08:51:43
Elektronická verze je dostupná pouze přihlášeným čtenářům.
3.
Posudek-Oponent (Daniel Kadleček).pdf
32.14 kB
2020-11-03 08:51:51
Elektronická verze je dostupná pouze přihlášeným čtenářům.
Další informace o publikaci:
Klíčové slovo:
jedinec, kolektiv, motivace, sport, trenér, tým
Rok vydání:
2020
Počet stran:
86
Poznámka:
vedoucí: Mgr. Barbora Přibylová
Poznámka:
Mgr. Kamila Bulířová
Anotace:
Bakalářská práce se zabývá rozborem významu kolektivního sportu v životě jedince. Jejím cílem je podrobně zjistit, jak je dnes kolektivní sport vnímán společností, zda akceleruje společensky sociální vývoj jedince a vyžaduje vyšší úroveň disciplíny. Také obsahuje průzkum zájmu o kolektivní sport v České republice a snaží se potvrdit či vyvrátit jeho klesající tendenci. Teoretická část je rozdělena do kapitol, které popisují kolektivní sport a jeho charakteristiky Další část je věnována sportovní výchově jedince a různých věkovým období během vývoje člověka. Teoretická část také obsahuje kapitolu vlivu osoby trenéra a popisuje sportovní podmínky v České republice. Praktická část nabízí vyhodnocení průzkumu. Průzkum byl prováděn za pomoci dotazníkového šetření s variantou pro lidi se zkušenostmi s týmovým sportem a pro lidi bez těchto zkušeností. Průzkum byl také prováděn pomocí zúčastněného pozorování na základní škole ZŠ Jižní a na tréninku týmu amerického fotbalu Prague Mustangs a v taneční skupině Crock14. Zjištěná data byla vyhodnocena a byl proveden závěr. Výsledkem je interpretace získaných dat. Podařilo se potvrdit tři ze čtyř výzkumných otázek. Potvrdili jsme, že předchozí zkušenost s týmovými sporty je výhodou při budoucím zaměstnání. Vyvrátili jsme, že by zájem o kolektivní sporty klesal. Tato práce je přínosem rozvoj týmových sportů a může být využita i personálními pracovníky při výběru pracovníků do svých týmů zaměstnanců.
